삼성전자가 새로운 성장과 재도약을 다짐했다.

삼성전자는 2일 수원 디지털시티에서 2024년 시무식을 개최했다.

올해 행사는 임직원 400여명이 참석한 가운데 진행됐으며, 삼성필하모닉 축하공연과 함께 삼성명장 및 애뉴얼 어워즈 시상식과 신년사, 기념영상 시청 순으로 이어졌다.

한종희 부회장과 경계현 사장은 공동 명의로 신년사를 발표했다. 새로운 성장과 재도약을 위해 ▲초격차 기술에 기반한 본원적 경쟁력 강화 ▲AI/Eco/라이프스타일 이노베이션 등 미래 변화 대응력 확보 ▲강건한 기업문화 구축을 당부했다.

발표를 맡은 한 부회장은 초격차 기술 등 본원적 경쟁력 강화를 최우선 과제로 제시했다. DS 부문에서는 독보적 경쟁력을 갖춰야 한다고 당부했고, DX부문에서는 품질 경쟁력을 가장 우선으로 고려하고 고객 입장에서 사용성을 탐구해 차별화해야한다고 주문했다.

아울러 새로운 게임 체인저가 될 수 있도록 ▲AI ▲Eco ▲라이프스타일 이노베이션 등 '미래 변화 대응력'을 갖추자고도 말했다. 생성형 AI를 사용해 제품 경험 혁신과 일하는 방식을 획기적으로 바꾸고, 친환경 제품을 적극 발굴하자는 내용이다. 인구구조와 세대 변화에 대응해 새로운 라이프스타일에 맞는 제품과 서비스 발굴도 당부했다.

강건한 기업문화 구축도 요구했다. 자율적이고 능동적인 문화를 정착시켜야 한다며, 리더들이 조직 내 정확한 소통과 격의 없는 건설적 토론을 통해 구성원들이 권한과 책임을 갖고 일할 수 있도록 배려해 달라고 부탁했다. 또 자기 주도적 시간 관리로 성과를 창출하는 초일류 기업문화를 구축하자고 덧붙였다.

한 부회장은 "회사의 발전과 더 나은 미래를 위한 여정에 필요한 첫번째 약속은 준법 실천과 준법 문화 정착이라는 점을 잊지 말아달라"며 신년사를 마무리했다.